连日来，省工信厅有力有序推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育走深走实，并与干部作风能力提升年活动结合起来，抓好“五个坚持”，激励广大党员干部奋勇争先、干在实处、走在前列，以优良作风助力陕西工业经济高质量发展。

坚持整体谋划，切实加强干部作风能力提升年活动组织领导。厅党组第一时间召开会议，传达学习“三个年”活动动员会精神，研究落实举措。在厅系统印发《省工信厅干部作风能力提升年活动工作方案》，明确8个方面主要任务及责任处室，成立工作专班，内设5个工作组，在厅党组领导下以更高标准、更严要求、更有力措施扎实推进工作落实。

坚持精准施教，全面提升工信系统干部能力素质。为全面贯彻党的二十大精神，制定印发《省工信厅2023年干部教育培训工作要点》，从党性教育、干部能力提升、推动工业高质量发展三个方面开展培训。突出干部政治素质提升，教育引导干部不断丰富专业知识、提升专业能力、锤炼专业作风，为奋力谱写陕西工业高质量发展新篇章贡献工信力量。全年计划安排各类培训班66期，培训干部4000余人次。

坚持奖优惩劣，积极发挥考核指挥棒风向标作用。聚焦省委省政府重点工作及厅党组工作安排，认真组织开展2022年度目标责任考核及作风建设专项考核，严格落实评分标准和加减分规定。在组织年度公务员考核过程中，评选优秀时注重向承担稳增长、疫情防控、乡村振兴等急难险重任务的人员倾斜，树立鲜明导向，激励广大干部自觉弘扬“勤快严实精细廉”作风。 

坚持督查督办，扎实抓好重点任务落地落实。建立习近平总书记重要指示批示落实情况工作台账，对1-4月份46项省委省政府领导批示、2项省委省政府督查室重点关注事项跟踪督办，及时报送工作进展及落实情况。加大工业稳增长督查督办力度，建立“日调度、日报告”制度，结合工信厅自建的运行监测预报平台，每日紧盯指标变化情况，及时沟通解决企业和地市的困难问题，全力以赴稳住工业经济运行。

坚持从严从实，不断强化党内监督和警示教育。深入推进党风廉政建设，修订完善《厅党组党风廉政建设责任制实施细则》，进一步明确了各级党风廉政建设主体责任。进一步健全防控机制，聚焦我厅项目审批、资金管理、项目实施等重点领域，督促各处室（单位）梳理排查廉政风险点，做到关口前移、及时提醒，切实从源头扎紧笼子，把作风建设的成效体现到工作成果上。